泰康健康财富规划师HWP
【职责描述】
1、健康财富规划师（HWP）是泰康打造的全新职业，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专业岗位。
2、依托泰康大健康产业生态，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。
3、健康财富规划师：全科医生+绩优保险顾问+财富管家。

【职位优势】
1、专属基本法：泰康专门为这一支专业、高定位的队伍设计的一套基本法，为健康财富规划师的职业发展路径指明方向。
2、专属财务支持：泰康为健康财富规划师（HWP）提供泰康史上额度高、时间最长的创业津贴，对刚刚加盟的精英在起步阶段给予充足支持，引导长期稳定发展。
3、专属高规格培训：
* BAC 顾问式销售培训班
* GPA 全科医生下医院临床学习健康管理
* ETA 财富管理等高阶专业知识培训，涉及法律，税务，资产管理，信托，公募基金等等，甚至有机会参加清北有约、中国香港、美国等高等学府深造学习
4、专属奖学金：为健康财富规划师提供专属奖学金，包括多次赴国内外高等学府交流的机会，以此提升专业能力，拓宽国际视野。
5、三位一体的专属职场：包括教育培训中心、健康财富管理中心和新生活体验中心。教育培训中心体现泰康战略与人才培养目标；健康财富中心为 HWP和储备HWP提供专属办公场所，高规格、高标准、高配置；新生活体验中心落实体验式营销场景。
6、高规格的专属特权：涵盖活动、投顾、运营，线上课程、泰行销、公司资源等方面的专项支持，为健康财富规划师（HWP）队伍高效开展日常工作提供最快捷的服务，高效的支持。

【津贴福利】
HWP享受公司基本法规定相关福利待遇，如津贴、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、销售奖等收入项目；以及住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利项目
注：HWP是与泰康签订代理合同的保险销售人员，以上津贴福利项目，获取细则见泰康基本法及相关文件。具体面议。

【任职要求】
1、年龄：25-45岁优先
2、学历：大专及以上学历
3、从业背景：金融、养老、健康及相关行业优先
4、品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录



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